走进永定区纪委监委机关大厅，市级文明标兵单位的牌匾熠熠生辉；漫步在机关长廊里，各类文明标识标语随处可见……它们记录了永定区纪委监委用清廉“新风”培育文明“廉花”的全过程。

近年来，该区纪委监委以建设文明单位为目标，把创建文明单位工作与机关重点工作同部署同检查同落实，推动文明单位创建工作与业务工作相融合、双促进、共提升，形成“文明共建共享”的良好氛围。

同心聚力，共创文明

区纪委监委成立创建工作领导小组、明确创建工作办公室，制定创建规划、工作计划和实施方案，上下同心、群策群力掀起创建热潮。

强化责任落实。定期下发工作提示督促各责任部室按照测评要求开展创建工作，建立目标责任机制、表彰奖励机制、督查考评机制和资金保障机制，与年度业务工作同安排、同落实、同考核；充分发挥群团组织作用，党组主抓、工青妇共建，并在全委发放《创文明单位做文明纪检人的倡议书》，形成“人人肩上有责任，步步工作有实施”的创建格局；充分发挥外部监督力量，邀请9名特约监察员和12名作风监督员开展进机关活动，听取他们对委机关思想道德建设、工作作风、文明执法、廉政建设等方面的良言金策。

夯实创建基础。一体推进“一廊三室”建设，打造融入廉政文化、职业道德、家风文化、文明礼仪等元素的文化长廊，建设党员活动室、阅览室、陈列室三位一体的活动设施；倾力打造文明整洁、庄严有序的工作环境，大力提倡使用“文明用语”、禁止使用“服务忌语”，让“文明有礼、清正廉洁”的文化深植人心；强化机关内务管理，修订完善《区纪委机关管理制度》，着力建设对党忠心、工作用心、业务精心、立德正心，站位有高度、执纪有硬度、严管有温度、落实有力度的“四心四度”机关，不断提高纪检监察干部服务意识，塑造可亲可信可敬的文明形象。

清风徐徐，强基铸魂

自创建工作开展以来，区纪委监委牢牢把握政治机关定位和纪检监察机关的特点，从思想上、政治上、学习上、行动上一体推进文明创建工作。

以学促行，重视能力素质建设。建立政治理论“集体+个人”学习模式，提升理论业务能力；采取以会代训、集中培训、岗位练兵、邀请专家授课等方式，增强纪检监察干部的党性观念、宗旨观念、廉洁观念，锤炼纪检监察干部忠诚廉洁的政治品格，激发忠诚担当、干事创业的精气神。

明规知纪，铸造清廉文明的政治铁军。制订《永定区纪检监察干部仪容仪表规范》，全体纪检监察干部刚性执行12条“负面清单”；坚持严管厚爱，以“天门清风”大讲堂为依托，坚持警示教育和日常监督同向发力，不断强化对全委干部的教育和管理，着力破除“灯下黑”现象；厚植社会文明新风尚，广泛开展内容丰富的主题党日活动、文艺表演、知识竞赛及节日慰问，努力营造健康文明、昂扬向上、全员参与的干事氛围，全委干部实名注册“湖南志愿者”，开展植树活动、“城市清洁日”行动、纪法知识下基层、“三导”和义务巡逻等文明活动。

正风反腐，激浊扬清

以建设海晏河清的政治生态、公平有序的社会环境、安全文明的执纪理念为目标，切实提高文明创建工作新高度，充分发挥监督保障执行、促进完善发展的作用。

近年来，坚定践行“两个维护”，聚焦常态化疫情防控、首届湖南旅游发展大会召开、乡村振兴、项目建设、洞庭清波、养老社保、居民自建房安全隐患整治百日攻坚、违规举债和虚假化债等重点任务开展专项监督检查，扎实推进信访“清零行动”，切实维护民生民利；一体推进“三不腐”，分层分类开展警示教育，引导全区党员干部遵规守纪，筑牢拒腐防变的思想堤坝；统筹推进“清廉永定”建设，持续在各类媒体上发出清廉永定的“好声音”；全力“打虎拍蝇”，严厉惩治群众身边腐败与不正之风，弛而不息纠“四风”树新风，深入开展干部作风问题“十严查”，重拳惩贪反腐肃纪取得了良好政治效果、纪法效果、社会效果的有机统一。

文明单位的建设没有休止符，永定区纪检监察机关和广大干部将忠诚履职、团结奋斗，坚定信心、勇毅前行，书写纪检监察事业新篇章！